Wir finden nicht möglichst viele BewerberInnen. Wir finden die richtigen Menschen für Ihr Unternehmen – durch gezielte Kampagnen, klare Prozesse und persönliche Vorqualifizierung.
01 Kampagne startet
Gezielte Ansprache Ihrer WunschkandidatInnen.
02 Bewerbungen entstehen
InteressentInnen landen direkt im Recruiting-Prozess.
03 Wir übernehmen die Vorqualifizierung
Sie sprechen nur mit passenden KandidatInnen.
Wir sprechen Menschen dort an, wo sie täglich unterwegs sind – auch wenn sie nicht aktiv nach einem neuen Job suchen.
InteressentInnen werden Schritt für Schritt durch einen einfachen Bewerbungsprozess geführt – ohne Lebenslauf und ohne komplizierte Formulare.
Wir übernehmen die erste Kontaktaufnahme, prüfen die wichtigsten Anforderungen und übergeben nur passende KandidatInnen.
Wir konzentrieren uns nicht auf möglichst viele Kontakte, sondern auf Menschen, die fachlich und persönlich passen.
Von der Strategie über den Bewerbungsprozess bis zur Vorqualifizierung begleiten wir den gesamten Recruiting-Weg.
Sie erhalten vorqualifizierte KandidatInnen und investieren Ihre Zeit nur noch in relevante Gespräche.
Hallo, ich bin Lena und die Gründerin von LT Recruiting.
Recruiting ist für mich mehr als das Besetzen offener Stellen. Ich möchte Unternehmen dabei unterstützen, die passenden MitarbeiterInnen zu finden und den gesamten Recruitingprozess so einfach und persönlich wie möglich zu gestalten.
Dafür nehme ich mir Zeit, jedes Unternehmen und seine Anforderungen kennenzulernen. Ehrlichkeit, Vertrauen und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind für mich die Grundlage einer erfolgreichen Partnerschaft.
Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie Sie passende MitarbeiterInnen für Ihr Unternehmen gewinnen können.
